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領導力與執行力
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發表時間:2019 - 11 - 25 
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領導力與執行力課程是歐美一批杰出的企業家在進入知識經濟后,在領導及代理知識員工,朝向企業愿景目標,在引發知識員工的智慧潛力,創造企業核心競爭力方面的經驗及智慧的總結。領導力與執行力課程提供了一種提升領導力與執行力,讓企業領導成為企業教練的有效技術,工具和方法。?

領導力與執行力課程的核心使命:?提升領導力與執行力,讓?CEO?成為企業教練!?

領導力與執行力課程的核心目標是:幫助企業家成為企業教練!?1、領導如何創造一個愿景,讓員工愿意去追隨?2、領導如何保持活力與激情,創造最佳影響力?3、領導如何激勵知識員工,創造最佳表現?4、領導如何引發員工智慧,創造企業核心競爭力?5、領導如何做正確決策,使企業保持正確航向?6、領導如何洞察機遇與風險,敏銳做出正確反應?領導力與執行力課程學習內容:?

●如何發現及創造企業愿景的“領導力與執行力工具”?●如何引發員工內在動機,創造最佳表現的有效“激勵模型”?●如何把握事物核心本質,快速正確反應的有效對話能力及技巧?●如何指引下屬明確目標,避免風險的有效“執行預測”系統?培訓對象:企業總裁及高層領導?

領導力與執行力提升理論根據?

“領導力與執行力”本身是一個人綜合素質的體現,所以,整個課程吸收了領導科學、管理心理學、管理學、心理學、行為科學、組織行為學、精神分析理論等學科學說的精華,運用目前世界上先進的管理技術而設計領導力與執行力課程。導師通過一系列有方向性、有策略性的過程,洞察學員的心智模式,向內挖掘潛能、向外發現可能性,使學員有效達到目標。

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